打開未來大門，人臉識別一體機助力安全進步

時間：2023-10-21作者：深圳市駿裕隆智能系統有限公司瀏覽：446

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• AI 智能技術效能--工業傳感器的工作原理

  一種檢測裝置，能感受到被測量的信息，并能將感受到的信息，按一定規律變換成為電信號或其他所需形式的信息輸出，以滿足信息的傳輸、處理、存儲、顯示、記錄和控制等要求。一、工作原理傳感器一般由敏感元件、轉換元件、變換電路和輔助電源四部分組成。1.敏感元件直接感受被測量，并輸出與被測量有確定關系的物理量信號；2.轉換元件將敏感元件輸出的物理量信號轉換為電信號；3.變換電路負責對轉換元件輸出的電信號進行放大調

• 1+N組合開門與聯動互鎖門禁系統安裝調試方法

  駿裕隆**多人開門使用手冊 駿裕隆智能推出“1+N”多人組合開門管理應用，其實際定義為二人或三人以上人數聯動組合驗證后開門的一種方式。比雙卡開門人數多，一般用在安全級別高的場所。 把多個人劃分到一個組別中進行分類，開啟需要多人刷卡開門對應門的開放時間，定義一個可以開此門（或某些門）的權限，然后將權限分配給該組的這些人，具體操作如下： 一、確定開門人數 你可以根據需要，在*的門上面，設定3人

• 駿裕隆動態人臉識別技術應用

  1、 產品概述 隨著高科技的蓬勃發展，人臉識別技術已經作為身份識別和視頻監控等領域的新增值點和應用點；在身份核驗、出入口管理、通道管理、卡口管理、智能安防、智能家居、人證核驗等行業發揮越來越重要的作用。 人臉識別技術，是利用計算機圖像分析、模型理論、人工智能及模式識別技術的非接觸性**模式識別技術的非接觸性**模式識別技術，其可完成從復雜的圖像場景中檢測、檢出特征人臉信息，并進行匹配識別的智

• 安標虹膜考勤：打卡新方式，科技讓考勤較準確

  近年來，隨著科技的不斷發展，傳統的考勤方式已經無法滿足企業的需求，安標虹膜考勤作為一種新型的考勤方式，受到了越來越多企業的青睞。安標虹膜考勤是一種基于人體生物特征的考勤系統，通過掃描員工虹膜來識別身份，實現真正意義上的“無接觸”考勤。相比傳統的打卡方式，安標虹膜考勤具有較高的準確性和安全性，有效解決了傳統考勤中可能出現的代打卡、忘打卡等問題。此外，安標虹膜考勤還具有快速、便捷、節省人力成本的特點，