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很多店長認為給員工提供較高的薪酬、較好的待遇就能使員工快樂,達到激勵效果。 但其實金錢所起到的激勵作用具有短時性,一些非現金的方式較能有效激勵員工。 今天給大家分享幾個激勵方法,比加薪都管用!值得學習~ 01 榜樣激勵 重點:為員工樹立行為成員。 **是員工們的模仿對象,要用自己的熱情引燃員工的熱情,在員工當中樹立起榜樣人物。 比如每天較早到店,做好營業前的準備,檢查每臺VR設備的情況,提前開機
聯通5G Cloud VR創新應用大會召開,卓遠受邀出席講話!5G Cloud VR創新應用大會
11月20日,由青島市工信局、青島市嶗山區人民**、中國信通院指導,由中國聯通網研院、山東聯通主辦的虛擬現實產業推進會暨5G Cloud VR創新應用大會在青島聯通大廈成功舉辦! 青島市嶗山區**副區長、中國信通院副總工程師、中國聯通智能城市研究院院長、山東聯通副總經理等嘉賓出席會議并致辭。 大會邀請聯通網研院、信通院、海爾、華為、愛奇藝、中興、廣州卓遠等**企業就VR/AR規模化工業應用、5G
亮相名優企業展,卓遠產品優質、服務良好、價格優惠再獲認可! 卓遠獲番禺名優產品“三優”認證!
2020年10月20日,“禺”見新機遇,番品筑未來——番禺區名優產品展,卓遠繼2019年獲得名優企業認證之后,再次榮獲名優企業“三優”認證,“三優”即產品優質、服務良好、價格優惠! ▲卓遠再次斬獲名優企業認證! 本次“‘禺‘見新機遇,番品筑未來”活動在番禺節能科技園舉行,廣州市科技局副局長林藝文、廣州市工信局裝備處處長王純益,番禺區委常委、常務副區長吳惠垣,副區長文曦,區住建局、區科工商信局等部門
“已經開了四家分店” “學會運用積分制管理員工積極性” “運營技巧對業績有顯著提高” “*二家店馬上要開了” 他山之石可以攻玉 #福建林總與他的四家店 福建林總*幻影星空以來 開了一家又一家分店 如今 已經開了4家分店 店店* 數錢數到手軟 ▲(左滑查看林總4家分店)林總牢牢抓住了VR入場機遇 林總成功并非偶然 從VR小白一步步蛻變 路上少不了正確的指引 一直低調賺錢的林總有哪些 “絕招” ▼
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