體檢完就結(jié)束了嗎？大愛健康云平臺(tái)助力醫(yī)院檢后健康管理

時(shí)間：2022-08-11作者：大愛健康科技河北有限公司瀏覽：266

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• 詞條

  詞條說明

• 健康小屋是什么？社區(qū)健康小屋知多少？

  ? 健康小屋就是主導(dǎo)，由公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供給人們的，用于體檢測量、干預(yù)指導(dǎo)、健康宣教、知識獲取等的場所。健康小屋作為網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院在院外的重要組成部分，主要位于社區(qū)、社康中心及大型團(tuán)檢企業(yè)內(nèi)。由大型醫(yī)院選點(diǎn)建設(shè)，合作企業(yè)提供標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、配套服務(wù)，與醫(yī)院健康管理平臺(tái)互聯(lián)互通。?健康小屋的不足之處健康小屋測量設(shè)備較多，而干預(yù)指導(dǎo)的設(shè)備較少。健康小屋內(nèi)配置的設(shè)備，大多側(cè)重在“測”和“量”

• 海豚健康云健康小屋工程解決方案

  ?**以來，中國衛(wèi)生健康事業(yè)獲得了長足發(fā)展。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、人口老齡化進(jìn)程加快，中國居民生產(chǎn)生活方式和疾病譜不斷發(fā)生變化，高血壓、心血管疾病、慢性呼吸系統(tǒng)疾病、糖尿病等慢性非傳染性疾病患者群不斷增加。為了讓國民擁有均等化的公共衛(wèi)生服務(wù)，提高國民健康水平，為人民群眾提供*健康服務(wù)。??海豚健康云平臺(tái)與各個(gè)系統(tǒng)（體檢系統(tǒng)）進(jìn)行數(shù)據(jù)無縫連接的能力。通過慢病風(fēng)險(xiǎn)評

• 海豚健康云 健康管理實(shí)訓(xùn)室應(yīng)該具備哪些功能?

  健康管理人才培養(yǎng)的過程中，學(xué)生如何學(xué)以致用，畢業(yè)就能輕松應(yīng)對就業(yè)崗位，一個(gè)可以幫助學(xué)生實(shí)踐理論知識的健康管理實(shí)訓(xùn)室**。 健康管理實(shí)訓(xùn)室總體建設(shè)目標(biāo)以“立足本省、面向全國、注重特色、不斷創(chuàng)新”為指導(dǎo)思想，以“激發(fā)興趣、夯實(shí)基礎(chǔ)、增強(qiáng)能力、探索創(chuàng)新”，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和綜合實(shí)踐能力的高水平健康管理應(yīng)用性人才為根本，提升健康管理學(xué)科水平，促進(jìn)學(xué)院整體學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)的發(fā)展。 健康管理實(shí)訓(xùn)室應(yīng)該具

• 企業(yè)員工健康管理，關(guān)愛員工的較好方式

  當(dāng)今時(shí)代，企業(yè)的競爭就是人才的競爭，而人才的競爭力不僅體現(xiàn)在員工的工作能力、工作質(zhì)量、生產(chǎn)效率和創(chuàng)造效益等方面，企業(yè)人才的競爭當(dāng)前主要體現(xiàn)在員工身心健康上，員工沒有健康身心就不能發(fā)揮其綜合競爭力。企業(yè)員工健康管理已成為當(dāng)前人力資源管理的一種新的模式，也是企業(yè)管理的重要內(nèi)容。?? 企業(yè)員工健康管理產(chǎn)生于20世紀(jì)90年代的美國，企業(yè)員工健康管理是一項(xiàng)企業(yè)管理行為，它是通過企業(yè)自身