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格美森咨詢師服務(wù)過的客戶名錄(部分)?格美森咨詢以“績效提升為目標、問題解決為導向、方案落地為前提、管理系統(tǒng)集成為**”的方法論,專注于企業(yè)績效提升的管理系統(tǒng)構(gòu)建與實施,立志于成為“中國藍血十杰”。所提供的服務(wù)包括常年顧問式服務(wù)、咨詢項目式服務(wù),所涉及的內(nèi)容包括戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌營銷、集團管控、組織流程、人力資源、企業(yè)文化,所涉及的行業(yè)包括裝備制造、科研院所、房地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)、醫(yī)藥、化工、快速消
【課程背景】“凡是預(yù)則立,不預(yù)則廢”。企業(yè)經(jīng)營如同戰(zhàn)場作戰(zhàn)要做到“先勝而后求戰(zhàn)”。然而很多企業(yè)存在的問題是:所謂環(huán)境分析、目標計劃預(yù)算制訂以及執(zhí)行跟蹤、分析評價、激勵走形式、走過場,企業(yè)戰(zhàn)略難以貫徹落實,企業(yè)經(jīng)營績效與問題沒有得到改善。主要的原因是:一沒要求,二沒方法。公司并沒有建立起年度目標計劃、預(yù)算制訂的科學流程、方法與規(guī)范要求。各級管理人員沒有掌握系統(tǒng)、科學的目標計劃、預(yù)算制訂的系統(tǒng)方法。為
【課程背景】做好經(jīng)營分析是各級管理人員經(jīng)營管理的前提和基礎(chǔ);經(jīng)營分析是識別外部機會與風險,是發(fā)現(xiàn)公司內(nèi)部薄弱環(huán)節(jié)與問題所在的目的所在,是做出正確決策、改善業(yè)績、統(tǒng)一認識思想的前提。然而,企業(yè)很多企業(yè)年度分析與總結(jié)工作卻在“轟轟烈烈走過場”。**問題是:一沒要求,二沒方法。公司并沒有提出明確、規(guī)范的要求,年度分析總結(jié)自然是走形式,走過場。各級管理人員沒有掌握系統(tǒng)、科學的方法,分析總結(jié)自然是參差不齊,
格美森咨詢的**團隊具有**過25年的咨詢實戰(zhàn)經(jīng)驗.
公司名: 西安格美森企業(yè)管理咨詢有限公司
聯(lián)系人: 辛總
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地 址: 陜西西安陜西省西安市高新區(qū)陜西省西安市長安區(qū)航天中路
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網(wǎng) 址: rawjey7305620.cn.b2b168.com
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