計劃有監督，才會有較好的結果

時間：2018-11-15作者：濟南邦孚服務外包有限公司瀏覽：2432

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• 詞條

  詞條說明

• 2020年工傷賠償標準

  一、1-10級一次性傷殘補助金?依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規定，職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準如下：?一級傷殘：本人工資×27;二級傷殘：本人工資×25;三級傷殘：本人工資×23;四級傷殘：本人工資×21;五級傷殘：本人工資×18;六級傷殘：本人工資×16;七級傷殘：本人工資×13;八級傷殘：本人工資×

• 2020年，參加職工醫保和農民醫保有什么區別嗎？哪種較劃算？

  很多人知道在企業里工作，單位會給職工繳納一份保險，這份保險中包含了養老、醫療、工傷、生育、失業等多項保險。很多農民戶籍在村里，村里也要求繳納一份醫療保險。企業中的醫療保險和農民的醫療保險有什么區別呢？社會醫療保險的種類實際上，不管是企業中的醫療保險，還是農民的醫療保險，都是屬于社會醫療保險的范疇，由醫療**局管理。我們國家還有一些商業醫療保險，這是屬于商業保險公司與參保人簽訂的保險合同了。企業中的

• 人事和勞務派遣有什么不同

  一、勞動者與(派遣)機構的法律關系不同。工人與勞務派遣單位的關系與機構的關系不一致。在勞務派遣過程中，勞動者與派遣單位之間的勞動關系，勞動者與勞務派遣單位簽訂勞動合同，由勞動法調整和規范；在人事中，應具體分析勞動者與人事機構之間的關系。人事機構為勞動者提供人事檔案管理，甚至繳納社會保險的，由合同法和民事法律規范調整；人事機構受企業事業單位委托提供人才評估、人才招聘等服務的，勞動者與人事機構之間沒有

• 員工放棄后生大病，醫療費找誰報銷？

  2012年12月12日，魏文長入職東莞一織布廠工作，擔任雜工，雙方簽訂書面的勞動合同，合同期間為2012年12月12日至2014年12月11日。 勞動合同第九條約定，魏文長自愿放棄公司代辦參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險手續。 2014年7月17日起，魏文長因突發胸背疼痛，經醫院住院治療，診斷為主動脈夾層（StanfordA型）、高血壓病（2級極高危組）。根據魏文長提交的醫療費發票，至